Métricas para medir el progreso de la capacitación en línea

July 6th, 2018|0 Comments

El período anterior la empresa hizo un esfuerzo enorme por capacitar a su personal. Los directivos se convencieron de que se trataba de una inversión y no un gasto. Los empleados asistieron a sus talleres presenciales y en línea. Pero aún hoy te preguntas: ¿qué tan buena fue la capacitación en línea?, ¿cómo medir el desarrollo del programa?, y lo más importante ¿cómo mejorar la versión anterior? La respuesta consiste en definir y analizar las métricas del aprendizaje. […]

Cómo mejorar el clima organizacional en tu empresa con elearning

July 6th, 2018|0 Comments

¿Tienes los recursos técnicos, financieros y humanos, pero no alcanzas la productividad esperada? ¿El talento no se mantiene en tu organización?  La respuesta podría ser que el equipo no esté motivado. Quizá no sientan que son vitales para alcanzar los objetivos. El clima organizacional no es el adecuado para engranar todo el sistema. […]

Conozca cómo definir los cursos de formación personalizados

July 3rd, 2018|0 Comments

La masificación en los procesos es parte del mundo globalizado actual. La producción de bienes se realiza en lotes de acuerdo a la capacidad instalada. En el caso del aprendizaje el enfoque cambia. Cada persona en la empresa tiene características y requerimientos particulares. El éxito de su formación dependerá de la motivación para recibirla. El elearning a la medida es la respuesta a estas necesidades. […]

5 estrategias para impulsar la formación del liderazgo con el elearning

July 2nd, 2018|0 Comments

La velocidad de la innovación tecnológica requiere la continua preparación de los empleados. Es necesario aprender nuevas habilidades para adaptarse a los cambios. Los líderes tienen que desarrollar sus capacidades de asertividad, liderazgo y comunicación. De esta manera contribuirán al éxito de la organización. […]